FranconiA., & NaumowiczK. (2021). Praca zdalna podczas pandemii COVID-19 i prawo do bycia offline – konsekwencje dla udziału kobiet w cyfrowym świecie pracy. Z Problematyki Prawa Pracy I Polityki Socjalnej, 19(2), 1-20. https://doi.org/10.31261/zpppips.2021.19.09